Januari är sällan högtid för reflektion. Det är snarare så att vi är i färd med att städa undan gammalt granbarr samtidigt som vi initierar verksamhetsplaneringar och signerar bokslut. Däremot är ju januari som bekant en västerländsk nystart, vilket inte minst märks när vi blickar ut och ser en ny-gammal president sväras in och obeprövade ledare tillträda.
Även när vi tittar inåt på vår egen organisation blir nystarten påtaglig. Självklart eftersom vi börjar nya uppdrag med nya kunder, precis som sig bör i början av året. Men det är inte bara därför, utan även för att vi förhoppningsvis blir fler inom en snar framtid. Vi söker nya kollegor till vårt Sonderteam – vassa personer med konsulterfarenhet och ett driv i sitt självledarskap. Vad passar väl bättre för en nystart än ett nytt sammanhang?
Står du däremot stadigt i din organisation, kanske satt de där målen och påbörjat planeringen kan nya idéer och tankar snarare vara till gagn. Så varför inte rivstarta redan nu på fredag kl.08:00. Då har du möjlighet att ta del av vårt nya webbinarium ”Integrerad styrning av agil utveckling – Från ramverkens parallella världar till en samlad styrmodell”. Anmäl dig för att få länken! Du kan också redan nu anmäla dig till webbinariet ”Team of teams” lite senare i vår. Välj ett eller de båda för att få en injicering av nytänk på ett välbekant ämne som passar ditt sammanhang.
Vi hörs snart igen,
vännerna på Sonder
Webbinarietipset
Team of teams, fredagen den 7 mars kl. 08:00-09:00, vänder sig till dig som tror på de teambaserade arbetssätten och vill öka förståelsen för dessa och vad som krävs av det omgivande systemet för att främja teamarbetet i organisationen.
Vi hoppas att du ska få med dig inspiration och konkreta tips inför er utveckling av såväl de enskilda teamen som av förutsättningarna för att lyckas med teamorganisering på helheten. Varmt välkommen önskar Love och Anna. Anmäl dig till webbinariet!
Bloggtipset
Är det dags att sluta prata agilt? ”Jag tror genuint på grundtanken med de agila principerna. Och just därför tänker jag att det är dags att sluta prata agilt”. Så skriver vår kollega Marie Froment i Sonders senaste blogginlägg. Läs vidare här och ta del av hennes tankar!
Poddtipset
I årets första podd bjuder vi på ett urval av intervjuer, med bland andra organisationsforskarna Louise Bringselius och Rolf och Alice Medina, samt Anna Elgh, tidigare VD för Svenska retursystem och Klas Friberg, tidigare Säpochef och länspolismästare. Lyssna på Sonderpodden!
Vi söker fler kollegor för meningsfulla uppdrag!
På Sonder får du vara en del av ett sammanhang som kombinerar smarta hjärnor, stora hjärtan och ett genuint engagemang – både för dig och våra kunder. Har du 5-10 års erfarenhet av att arbete som managementkonsult? Connecta med oss och/eller tipsa någon du känner som du tror skulle vara intresserad av att bli en del av Sonderteamet. Läs mer i annonsen och välkommen med din ansökan!
Vårt sätt att driva företag kanske inte passar alla…
Fina titlar, färdiga metodpaket och en utstakad väg är inte det du ska förvänta dig. Läs hur vår VD Hanna Melin beskriver vad du inte får när du söker till oss!
